“升國旗，唱國歌！”周一一早，在位於(yu) 河北省遷西縣的河北瑞兆激光再製造技術股份有限公司（以下簡稱“瑞兆激光”）小廣場上，職工們(men) 身著軍(jun) 綠色工裝，麵向冉冉升起的五星紅旗，莊嚴(yan) 肅立，齊唱國歌。

每周一早上的升旗儀(yi) 式，是瑞兆激光“雷打不動”的黨(dang) 建活動。作為(wei) 一家非公企業(ye) ，瑞兆激光在黨(dang) 建引領高質量發展上闖出了自己的路子——日前，在人民論壇雜誌社主辦的第八屆國家治理高峰論壇年會(hui) 上，《非公企業(ye) 黨(dang) 建創新的瑞兆探索》入選《中國式現代化的生動實踐——2021—2022國家治理創新經驗典型案例》。

“作為(wei) 一家集機電再製造技術研發、修複和再製造為(wei) 一體(ti) 的高新技術企業(ye) ，我們(men) 確定了‘永遠聽黨(dang) 話感黨(dang) 恩跟黨(dang) 走’的黨(dang) 建總目標，秉承‘再造資源、成就節約’的辦企宗旨，增強了聚焦綠色機電再製造產(chan) 業(ye) 的定力。”瑞兆激光黨(dang) 委書(shu) 記、董事長韓宏升說，建企17年來，瑞兆激光在黨(dang) 旗下成長為(wei) 國家級專(zhuan) 精特新“小巨人”企業(ye) ，並不斷釋放綠色發展和科技創新的巨大能量。

黨(dang) 建引領，構建高質量發展“同心圓”

“黨(dang) 的二十大報告提出，‘創新是第一動力’‘推進生態優(you) 先、節約集約、綠色低碳發展’。全國兩(liang) 會(hui) 期間，習(xi) 近平總書(shu) 記在參加江蘇代表團審議時強調，推動高質量發展，必須堅持和加強黨(dang) 的全麵領導、堅定不移全麵從(cong) 嚴(yan) 治黨(dang) 。這為(wei) 我們(men) 企業(ye) 的發展指明了前進方向。”這段日子，公司每次召開黨(dang) 委會(hui) ，韓宏升都會(hui) 組織學習(xi) 黨(dang) 的二十大報告、習(xi) 近平總書(shu) 記重要講話和全國兩(liang) 會(hui) 精神，並反複強調，黨(dang) 在政治、思想和組織上的引領永遠是“兩(liang) 新”組織高質量發展的動力之源。

黨(dang) 建是企業(ye) 高質量發展的“定盤星”。從(cong) 公司初創到如今成為(wei) 行業(ye) 翹楚，韓宏升對此感受頗深。

2006年，作為(wei) 一名退伍老兵，韓宏升發揮自身專(zhuan) 長，租了幾間舊廠房，成立了一家機電修複公司。萬(wan) 事開頭難，缺人才、缺技術、缺資金……

起步之困壓得他喘不過氣來。

怎麽(me) 辦？就在大家以為(wei) 韓宏升會(hui) “缺啥補啥”的時候，他卻做出了一個(ge) 出人意料的決(jue) 定——聘請從(cong) 一家國有企業(ye) 退休的黨(dang) 委書(shu) 記專(zhuan) 職抓黨(dang) 建。

“不懂技術，不懂營銷，政工幹部能給企業(ye) 帶來啥？”麵對質疑，韓宏升力排眾(zhong) 議：“黨(dang) 組織能指引方向，也能凝聚力量。抓好黨(dang) 建，企業(ye) 就一定能更好地匯集人才、凝聚人心！”

隨著黨(dang) 建工作的深入開展，2017年，該公司原本隻有4名黨(dang) 員的公司黨(dang) 支部升格為(wei) 黨(dang) 總支；2021年，公司成立黨(dang) 委。目前，公司黨(dang) 員總數達到113名，占公司總人數的28%；中層以上幹部中，黨(dang) 員占比達到90%以上。隨著黨(dang) 員人數不斷增多，瑞兆激光構建起以黨(dang) 組織為(wei) 核心、以群團組織為(wei) 支撐的黨(dang) 群工作體(ti) 係。

“抓黨(dang) 建與(yu) 抓經營絕不是‘兩(liang) 張皮’，在企業(ye) 重大決(jue) 策中，黨(dang) 組織發揮著把關(guan) 定向作用。”韓宏升介紹，2017年，公司董事會(hui) 計劃投資建設一座辦公大樓，但提交公司黨(dang) 總支討論的時候被否決(jue) 了。最後，公司把建設辦公樓的資金投入到綠色工廠建設中，為(wei) 公司可持續發展奠定了基礎。

“辦讓黨(dang) 放心的企業(ye) 、幹利國利民的事業(ye) ”，本著這一原則，瑞兆激光建立起“技術骨幹+入黨(dang) 積極分子”同步培養(yang) 、“普通黨(dang) 員+亮牌上崗”全麵培養(yang) 、“骨幹黨(dang) 員+區域示範”重點培養(yang) 、“優(you) 秀黨(dang) 員+領導幫帶”專(zhuan) 項培養(yang) 模式，為(wei) 全體(ti) 職工鋪就一條職業(ye) 技能提升、政治地位提高的綠色通道。

如何讓黨(dang) 建發揮最大效能？瑞兆激光堅持與(yu) 政府部門、黨(dang) 群組織、社會(hui) 團體(ti) 、科研院所、上下遊企業(ye) 開展黨(dang) 建共建，以“平台共建、資源共享、業(ye) 務互促、活動互融”構建黨(dang) 建同心圓。目前，已和26家單位簽訂了黨(dang) 建共建協議。

黨(dang) 建賦能，凝聚科技創新“支撐力”

3月10日晚，像往常一樣，韓宏升在下班回家前，來到高速動平衡實驗車間，查看工人工作和設備運轉情況。“在我眼裏，這台設備就像是並肩作戰的戰友，一起打了許多‘勝仗’。”韓宏升說。

2021年5月，國家管網將進口燃機動力渦輪拆解和高速動平衡實驗任務交給了瑞兆激光。

“沒有圖紙、沒有運行數據、沒有使用說明，簡直是個(ge) ‘三無’任務，困難這麽(me) 大，接不接？”

“接！不僅(jin) 要接下來，還要幹好！”公司黨(dang) 委迅速組建以黨(dang) 員為(wei) 核心的攻堅團隊，通過查閱大量相關(guan) 資料，上百次優(you) 化流程，進行幾千次試驗，最終不僅(jin) 提前完成了攻關(guan) 任務，實驗數據優(you) 於(yu) 國際標準，還取得了兩(liang) 項國家發明專(zhuan) 利。

累計取得技術革新成果368項，獲得國家專(zhuan) 利82項，其中國家發明專(zhuan) 利24項，獲得國家軟件著作權2項，獲省科技成果獎1項……該公司取得的諸多科技創新成果中，黨(dang) 員主持或參與(yu) 的占到了86%，並湧現出包括全國勞動模範韓金虎在內(nei) 的許多先進人物。

黨(dang) 建賦能，為(wei) 企業(ye) 發展注入強勁動力。憑借著業(ye) 界好口碑，瑞兆激光吸引了陳予恕院士等一大批專(zhuan) 家教授，攻克了一大批“卡脖子”難題，在激光熔覆表麵工程增材製造、大型轉子高速動平衡檢驗檢測、異型工裝設備設計製造、進口燃氣輪機關(guan) 鍵零部件再製造等方麵取得突破，整體(ti) 技術水平保持行業(ye) 領先地位。

“2019年，沈鼓集團將10.5萬(wan) 等級空分裝置用壓縮機轉子的加工、裝配及檢測業(ye) 務交給公司，我們(men) 立即成立由鼓風機專(zhuan) 家孫建華為(wei) 組長的技術攻堅小組，經過45天的艱苦鏖戰，成功打破了國外技術壟斷，將該設備的製造成本從(cong) 1.8億(yi) 美元降到9000萬(wan) 美元。”韓宏升自豪地說。

黨(dang) 建驅動，打造品牌建設“聚能環”

黨(dang) 員示範區、黨(dang) 員先鋒崗……走進瑞兆激光生產(chan) 車間，這樣的標誌處處可見。“我們(men) 還在駐企服務項目現場，懸掛黨(dang) 旗、企旗和隊旗，不斷強化服務隊黨(dang) 員政治意識。”韓宏升說，瑞兆激光真正做到了黨(dang) 旗飄揚在服務現場、黨(dang) 支部建在服務一線。

讓黨(dang) 旗飄揚在創新一線，讓黨(dang) 徽閃耀在攻堅一線，如今已成了瑞兆激光獨具特色的企業(ye) 品牌。

2017年，瑞兆激光籌備在新三板上市。當時，公司黨(dang) 總支部提出把黨(dang) 建工作寫(xie) 入公司章程，讓委托證券機構犯了難：“在我們(men) 審核通過的上市公司章程中，從(cong) 來沒有寫(xie) 入黨(dang) 建內(nei) 容的先例。”

“黨(dang) 建是‘定海神針’，少了黨(dang) 建內(nei) 容，公司就沒了‘魂兒(er) ’！”麵對瑞兆激光的堅定執著，證券機構最終把黨(dang) 建內(nei) 容寫(xie) 入了公司章程。

強企，黨(dang) 建是“動力源”。把“忠誠於(yu) 黨(dang) ，忠誠於(yu) 人民”寫(xie) 入廠訓，創作廠歌《瑞兆員工最聽咱們(men) 黨(dang) 的話》，要求全體(ti) 黨(dang) 員佩戴黨(dang) 徽和“為(wei) 人民服務”胸牌上崗……在瑞兆激光，紅色文化已滲透到企業(ye) 生產(chan) 經營、職工工作生活的方方麵麵，成為(wei) 展示瑞兆激光良好形象的重要標誌。

如何將黨(dang) 建理念內(nei) 化為(wei) 企業(ye) 職工的自覺行動？

瑞兆激光投資50多萬(wan) 元，創辦全省首家民營企業(ye) 文化學院、思政學院，首創“素質加減法”，用於(yu) 指導職工開展心理、思想和行為(wei) 等方麵教育。同時，實行軍(jun) 事化管理，廠房、工裝、汽車等設備設施均為(wei) 軍(jun) 綠色，上下班以軍(jun) 號為(wei) 令，休息時間在廠區播放廠歌和經典紅歌，組織開展軍(jun) 事拓展訓練，提升職工的軍(jun) 事素養(yang) ，把職工培養(yang) 成永不褪色的“戰士”。

黨(dang) 建抓得實，職工幹勁足，企業(ye) 前景好。與(yu) 此同時，在企業(ye) 文化的影響下，瑞兆激光成立了環保誌願者服務隊，開展社會(hui) 公益誌願服務，積極參加捐資助教等社會(hui) 公益事業(ye) ，累計捐款捐物1900多萬(wan) 元。（河北日報記者王育民 通訊員金陽、宋趙力）